Annons

Annons

Enklare att blåsa i visslan

Förutom att den allmänna värnplikten återinförs efter sju år ska det bli lättare att visselblåsa. Den 1/7 får vi nämligen en ny lag om meddelarskydd. Tidigare har endast offentliganställda omfattats av meddelarskyddet. Nu omfattas även anställda inom vård, skola och omsorg inom den privata sektorn. Meddelarskyddet innebär att arbetsgivaren inte får försöka ta reda på...

Förutom att den allmänna värnplikten återinförs efter sju år ska det bli lättare att visselblåsa. Den 1/7 får vi nämligen en ny lag om meddelarskydd. Tidigare har endast offentliganställda omfattats av meddelarskyddet. Nu omfattas även anställda inom vård, skola och omsorg inom den privata sektorn.
Meddelarskyddet innebär att arbetsgivaren inte får försöka ta reda på vem som lämnat uppgifter om till exempel missförhållanden till media, och inte heller bestraffa en anställd som vänt sig till media.
En tredje lag som ändras är namnlagen. Det blir hädanefter enklare att byta både för- och efternamn och dessutom flera gånger. Alla efternamn ska fås genom ansökan. Det innebär att barn får inte längre automatiskt får ett efternamn vid födsel eller adoption. Det ska också vara möjligt att ha dubbla efternamn.
En fjärde viktig lag är att SOS nu kan sms-varna alla som använt sin mobiltelefon i ett område. Tidigare har SOS kunnat skicka varnings-sms till personer som har bostadsadress i ett drabbat område. Övrig allmänhet har vid hot eller allvarliga olyckor fått varning via radio eller tv.

Upptäck mer